Vâng, kịch bản thường dừng lại ở đó. Đoạn sau của bộ phim là cảnh "công chúa/hoàng tử" năm nhất, năm hai bắt đầu rơi vào trạng thái: Thờ ơ với thế giới, thiếu quan sát với thực tế và cực kỳ sợ hãi khi phải tự đưa ra một ý định sáng tạo.
Sự thật tàn nhẫn: Bằng Giỏi không "nuôi" nổi sự ngơ ngác
Các bậc phụ huynh thân mến, chúng ta đang sống trong thời đại mà ChatGPT có thể viết tiểu luận trong 3 giây, và một hệ thống như Điều Hành Online / TA.VES / Odoo có thể quản lý cả một tập đoàn dược phẩm mà không cần hàng tá nhân viên văn phòng chỉ biết "vâng lệnh".
Nếu con bạn vẫn đang học theo kiểu: Thầy đọc - trò chép, mẹ bảo "ngành này hot" - con gật đầu chọn, thì xin chia buồn: Bạn đang huấn luyện con mình thành một "người thừa chuyên nghiệp".
Tại sao ư? Vì doanh nghiệp bây giờ không thiếu người biết "làm theo". Họ đang khát khao những người HỮU DỤNG (Useful) – những người biết nhìn vào một đống hỗn độn và nói: "Chờ chút, để con dùng Mindmapping vẽ lại giải pháp này cho sếp!"
Chiếc lồng kính mang tên "Sự sợ hãi"
Có một "căn bệnh" phổ biến ở sinh viên năm 1-2: Sợ sai nên không dám làm. Sự sợ hãi này không tự nhiên mà có. Nó đến từ những năm tháng bị áp đặt tư tưởng: "Làm cái này cho chắc", "Học cái kia cho nhàn". Sự nhàn hạ đó đang "giết chết" đôi cánh đại bàng của các bạn trẻ ngay từ khi mới chớm nở.
Kết quả là gì?
Năng khiếu: Bị bụi phủ mờ.
Quyết tâm: Bị sự thờ ơ xâm chiếm.
Tư duy: Bị đóng khung trong những slide bài giảng cũ kỹ từ thập niên trước.
MPU - Trạm "giải cứu" những đại bàng đang đi bộ
Tại MPU (Make People Useful), chúng tôi không dạy con bạn cách để có thêm một tấm bằng. Chúng tôi dạy các bạn cách để HÀNH ĐỘNG.
Thay vì bắt con bạn ngồi yên, chúng tôi quăng cho các bạn một cái Brief thiết kế thật từ hệ sinh thái các doanh nghiệp đang dùng hệ thống trên dieuhanh.online.
Thay vì dạy Photoshop để "vẽ cho vui", chúng tôi huân luyện cách phát triển ý tưởng và phát thảo chung bằng công cụ Bitmap lẫn Vector để kiến tạo bộ nhận diện thương hiệu (C.I.P) có khả năng hái ra tiền.
Thay vì lý thuyết suông, chúng tôi bắt các bạn phải "vật lộn" trên hệ thống quản trị dùng cho doanh nghiệp như TA.VES / Odoo – nơi mọi sai lầm đều hiện lên bằng con số, nhưng mọi giải pháp đều được Mentor thực chiến cầm tay chỉ việc.
Chốt lại là:
Gửi các bạn sinh viên: Bạn muốn năm 3 đi thực tập với tâm thế của một người đi "học việc không lương", hay bước vào SPU (System Practice Unit) với tư thế của một nhân sự chiến lược đã thạo việc?
Gửi các bậc phụ huynh: Hãy ngừng làm "chiếc lồng". Hãy bắt đầu làm "bệ phóng".
MPU.vn không nhận tất cả. Chúng tôi phỏng vấn để tìm những "kẻ nổi loạn có hệ thống".
Link đăng ký xét tuyển phỏng vấn trực tiếp (Chỉ dành cho những ai dám thay đổi):
#MPU #MakePeopleUseful #SựThậtTàn Nhẫn #GenZ #SystemThinking #TAVES #DieuhanhOnline #Odoo #DinhHuongNgheNghiep